香港专才和优才的区别?

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香港作为全球三大金融中心之一,经济发展稳定,税收低、监管宽松,有“东方明珠”之称,吸引了世界范围内众多高净值人士定居于此。 过去由于香港的移民政策相对严格,很多高净值人群选择了投资移民英国或爱尔兰,但近年来香港政府逐渐放开移民限制,开始实施高端人才引进计划,为有身份规划需求的客户提供了新的选择——香港优才计划和香港专才计划。

两者的申请要求比较类似,都需要申请人根据“人才清单”里的职位进行定位,确认是否具备该领域的相关资质,并准备与职业履历相关的申请材料。 不过,虽然两者皆属于人才类计划,但是申请要求存在一定差异性,具体还需视申请人情况而定。下面我们一起来看看!

1.年龄方面 申请人原则上需在18岁以下;若申请人已经完成本科以上的学历,则申请时年龄上限可放宽至59岁。而香港专才计划申请人获得聘用后,无语言能力要求,但是申请人的学历须为高中以上;而香港优才计划则是要求申请人具有大学学士学位及以上学历。

2.学历方面 香港专才计划的申请条件较为宽松,申请者无需是本地毕业生,只要拥有学士以上学位即有资格提出申请。而香港优才计划对学历的要求相对较严,一般应具备本科或以上学位并在相关专业领域拥有丰富经验。当然,申请者在满足条件的情况下也可以同时兼得,先申请香港专才再续签工作签证以获取香港身份。

3.工作经历 无论是香港优才还是港专才,对于申请者的任职经历都有一定的要求。通常需要申请者具备2-3年以上相关的管理经验(优质项目除外)。需要注意的是,在计算工作的年限要求中,海外学历和内地学历都是认可的。 而相较于香港优才计划,香港专才计划在申请时的学历背景要求更加宽松,申请者不必非得是本科学历,大专加十年以上工作经验也是可以申请的。只不过,在获聘之后,申请人所担任的职务以及从事的工作内容必须在核准的职业列表里面。

4.语言能力 尽管香港专才与香港优才皆属人才类计划,但在语言能力上却有所区别。申请香港专才无须提供语言证明,除非申请人选择的雇主主要业务是对接内地市场;而申请香港优才则需要提供语言成绩,一般是雅思6分以上,部分专业可豁免。

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1、审核方式上的区别:香港专才计划由申请者所属企业直接向香港政府提交申请,为申请人办理香港就业许可证,申请获批后,申请人以公司雇员方式办理香港工作签证。香港优才计划实行打分制,由申请人个人向香港政府提交申请,经过审核、评分后决定是否获批,获批后申请人以个人人才方式办理香港工作签证。

2、申请条件上的区别:香港专才计划对申请者个人的学历、工作经验要求相对较低,而对申请者所属公司及派驻企业的资质要求较高;香港优才计划对申请者的个人要求较高,申请者一般要求具有学士以上学位、并有3年以上相关(或管理)工作经验、并有专业成就认定。

3、办理方式上的区别:香港专才计划由内地所属企业申请,需要两地公司之间有实质的合作关系,可集团总部与下属企业、或下属企业之间互相申请,也可两家没有实质关系的公司申请,申请材料相对较多,办理复杂。香港优才计划以个人申请,申请材料相对较少,手续相对简便。

4、工资薪金上的差别:根据香港现行薪金政策,优才移民计划申请人的薪金不低于港币25000元/月, 而专才引进计划申请人的薪金应不低于港币12000元/月。

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